已经声名鹊起，nature和science都发了不知道多少篇，前途一片光明跑去搞人体冬眠技术，光神糊涂啊！”
“光神最近好像又成立了一家公司，也叫光甲，好像是光甲航天科技有限公司，具体做啥的不知道。”
“从数据上看，人体的冬眠体征被诱导出现了，脑电波也显示出冬眠的信号，但是他却还处于清醒状态，和实验猴表现出来的状态截然不同。”
之前光甲科技的研究人员被挖走，然后被起诉后，现在换了一批新的研究人员，这批人进来之后签了更严格的保密协议，同时给了期权激励，以此来提高对方违约成本。
只能说可惜了，光神这么年轻，本来还以为他能继续创造奇迹的。另外谈点题外话，我感觉光神应该很接近了，只是最终评委看他太年轻，加上他是华国人，所以差那么一点。
吃一堑长一智，现在的光甲科技，针对核心研发人员都有股权激励，只是说要等上市才能变现。
此时陈元光已经通过远程答辩，拿到了it颁发给他的博士学位。因此叫陈元光博士一点问题都没有。
第n次临床实验：
“宋博士，人体冬眠的数据如何？”
“我倒是挺乐观，光神要是把人体冬眠技术搞出来，诺奖还是得给他。”
你给人家工资三千五，对方辞职跳槽，你指望别人赔二十万，这不现实，权利和义务完全不对等。
总之换我，我就会先和盖茨基金会谈好，我加入你们，你们帮我运作诺奖，等把诺奖拿到再去创业。而且光神创业的方向我感觉也是冷门中的冷门。
在玩虚拟现实游戏以前，陈元光自己可能还会因为没有拿奖而失落，而现在他知
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第65章 临床试验（加更求追读！）
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道，像奖这种东西包装的再好再牛逼，也是可以运作的。
“要我说还是大家对他要求太高，搞的好像一年发2篇s才正常一样，光神需要的是沉淀，需要厚积薄发。”
违约金和你给他的待遇是呈正比的，伱给他的工资越高，他需要承担的违约金也就越多。
“这个问题下面有回答说，光神把人体冬眠技术搞出来诺贝尔奖就会给他，问题是人体冬眠技术有这么简单就弄出来不？去年宣传一大堆，纽约时报、n、福克斯轮流站台，现在不也啥都没有么？”
“2022年诺贝尔生理学奖最终颁发给了卡特琳·考里科和德鲁·威斯曼教授，为感谢二位在r
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