“你们两个兔崽子，屁的友年大厦，等老子能睡在那里，还不知道是死是活，你也笑话老子没见过世面。”余有年气哼哼的大声嚷嚷。

“哈哈哈”

兄弟俩放声大笑，对上他老子，兄弟俩是坚决站在统一战线，决不惯着他老子爱嘚瑟的臭毛病。

斗了一会嘴，余天明问起与电器厂家议价谈判的事，余有年简单的说了几句。大概就是友年电器初创，在鄂省没什么影响力，找了好些厂家谈，都没能拿到理想中的供货价。

余天明点点头，并没有放在心上，这种情况在电器商场创办之初，他们就预判过。

“省城旗舰店的选址确定了吗？”余天明接着问。

余有年抽着烟道：“确定了，就在省政府那一块，找罗青云帮的忙，有时间你也去看一看，我打算一口气在省城开3家店，先覆盖省城三镇，再往省内其它城市扩张，计划在年底前开上8家门店。”

余天林拿着开水瓶，正在给三人到水，闻言道：“爸，是不是太快了，这相当于从4月份起，每个月都要开一家店，忙得过来吗？”

“我还好，志文会比较忙，店面经营的事基本都是他在负责，主要还是人才培养跟不上。咱们家这种连锁经营的模式比较少见，社会上，基本找不到招来就能用的员工。

志文定了规矩，新员工上岗前必须经历一个月的培训，再进行模拟考核，合格后才能上岗，不合格的还要再一次培训，第二次还不合格的那就辞退，坚决不要混日子的职工。”

余天明听完后摸了摸下巴，略作思索道：“志文哥干得不错，他以前在水利局就在管施工队，管人管事他还是有经验。

爸，我建议要请一个有经验的人事经理来负责这块，志文哥以后的工作重心要转移到市场开发上，多培养一些业务人员，门店只是顾客体验和产品服务的支点，业务人员才是开发市场的抓手。

友年电器的初期发展要以业务为导向，健全人才培养体系，工资待遇可以再提高一点，至少要比市场同类岗位高出200块钱，多吸引一些优秀人才加盟，尤其是年轻人。

我们的目标不在当下，而是在5年后。我估计不出5年，友年电器便会遇上强力的竞争对手，到时候这批年轻人刚好成长起来，正是当打之年，那个时候，我们才有和对方斗一斗的实力。”

余有年弹掉烟灰，平静道：“志文也和我说过类似的观点，他也建议多招一些年轻人，多储备一些具有店面管理能力的业务人才，要不然怕是跟不上我们的发展速度。”

余天明接过弟弟余天林递过来的水杯，笑着道：“志文哥刚带着祝珊 『加入书签，方便阅读』
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