坚决执行。只要飞钢还在我们的手里，理解的要执行，不理解的也要在执行中去理解。

这就像当年省政府领导，站在通钢会议室的台上，喊出三百万吨钢目标的时候，在体飞钢人的血液里，就注入了一种不可动摇的坚定。他们起早贪黑，不分昼夜，用了三年的时间，就实现了三百万吨钢的崭新目标。

当省政府想让飞钢在新形势下，再登上一个新台阶，再进行一次质和量的飞越，又喊出五百万吨钢目标的时候，飞钢人没有怨言，也没有退缩，仍然以艰苦创业的精神，不折不扣的完成了五百万吨钢的目标。

当省政府纵观国际国内钢铁发展大局，又喊出一千万吨钢目标的时候，飞钢人仍然抱定一种信心，要再造一个飞钢。这就是飞钢人五十年练就的品质，五十年铸就的精神。飞钢人的坚定，是长在骨子里的坚定。飞钢人的不屈不挠，是流淌在血液里的不屈不挠。

当战必成回到北京之后，却不像以往那样的开心和自信。坐在办公桌前，他一个人沉思了很久。就连获如雪进来，他似乎都没有发现一样。这样的状态，让柳如雪也非常的意外。

柳如雪看战必成好像突然变了一个人一样，就说：“战总，我看你这一次的山河省之行，心情好像很沉重啊？”

战必成说：“如雪，你说对了。我的心情确实很沉重，像有一座大山压了过来一样。”

陶方俊也从门外走进来说：“有那么严重吗？有了省长和省政府的大力支持，我总有一种畅通无阻的感觉。”

战必成说：“有，如果这次没有水涛省长的支持，就凭我们自己的实力，恐怕飞钢我们是拿不下来的。”

陶方俊说：“国有企业的领导，有时候，就是外强中干，把自己太当领导看了。你要说他们不务实吧！很多干部还真就是拼命干上来的。可很多人的目光，就能看到自己的那一亩三分地，把手中的权力看的比命还重，你要是触碰了他们的权力，就是打了他们的脸。”

战必成说：“是啊！改制的过程，就是要打某些人的脸。可哪一个人心甘情愿的让你去打他的脸。现在，水涛省长站在那儿，让我们去打，他们也不敢说什么。可他们的心里，能让你那么安心的打脸吗？”

柳如雪说：“时代的发展，保守的壁垒，早晚都会被打破。这是发展的趋势，这是时代的潮流。那些躲在屋子里的人，总是要走出来，去经历岁月的风雨。也许，有些人只有被打了脸之后，才会真正的醒悟。有些痛，不仅能让人清醒，也许，就是一个改变的开始。”

战必成说：“方俊，如雪，你们想的太乐观了。不瞒你们说，当我看到范克龙的那一刻，就有了一个很不好的感觉。你们知道吗？以前走到那些重组企业的时候，无论是他们什么级别的领导，总觉得自己是 『加入书签，方便阅读』
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