，给我打打下手。”

小王尔康手：不，不要提麻省理工，我不配，我给母校丢人了，连一个搞业余的都比不过……

小王心里苦，但小王不说。小王天天回家用功，只希望将来哪天能够一雪前耻。

在实际事例小王的宣传带动下，第二个月的招聘结果明显比第一个月要好上很多，总共有7个人选择留下。

有了这7个人，李俏俏终于可以卸下行政和财务的担子，一门心思地做一个勤勤恳恳的面试主考官。

李俏俏连续招了三个月的人，勉勉强强用“最高端的建材”把软件公司的架子搭了起来。

公司看起来运行的不错，项目照做，工资照发，人手照招，但只有来了两个月的财务知道，这些都是老板的个人出资，所谓的项目，没有一个来自正经的甲方爸爸。

看着老板每个月24号准时准点往公司的账上打款，财务都要在心里悄悄松一口气，感谢老板爸爸的不抛弃不放弃之恩，自己一定会督促研发部的同仁好好干活的！

在财务幻想的世界中，李俏俏已经坐实了富二代的身份，而这个彤雯国际，八成是富二代创业尝试的产物没跑了。

财务虽然不清楚李俏俏究竟是哪家的富二代，背景到底有多牛逼，但他当初应聘来公司就是看中她的身份。

江湖上不是流传着这样一句话吗？

和有钱人做朋友，你会变得更有钱。

财务觉得这句话是对的，有钱人身边机会多，可以带着他发财。

大厂看似稳定有前途，但大厂的员工千千万，内部关系更是派系林立，盘根错节，升职加薪这种事要等到猴年马月才能轮到他。

还不如抱紧这位小老板的大腿，跟着对方从头开始干。

如果将来公司能够顺利发展起来，那他至少是个元老级别的财务主管。

如果将来公司经营不善倒闭了，那么只要他一直忠心耿耿，表现的可圈可点，小老板以后干什么不需要财务？说不定以后再搞什么项目还能让他参上一股。

至于项目是好是坏，他又不是没有判断力的，好的就跟，不好的就说没钱，多么简单的事。

财务觉得吧，人生嘛，多多少少总要有点冒险精神，又想稳，又想发财，这种美事是不存在的。

哦，除非像他家小老板这样会投胎。

李俏俏不知道财务脑子里已经给她安排了一个富贵出身，还指望将来跟着她发大财。但有一说一，这个财务她用着确实挺顺手，等将来公 『加入书签，方便阅读』
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