苏氏集团是苏江的重点企业之一，总部位于苏江高新技术开发区，是一个大型的园区。

如同龙国很多家族企业一样，苏氏集团在规模达到一定程度后，暴露出了家族企业的弊端——管理、运营、研发等都跟不上公司的发展。

在这个时候，苏远山英明果断，对公司进行重大改革，大量招揽人才，将专业的事交给专业的人去做。

这其中包括一些高管乃至董事会成员。

如今，苏氏集团的董事会成员中，只有苏远山、苏世伟、苏世杰、苏世宁、苏莉五人来自苏家，其他四人均为外聘的高管。

次日早上九点，苏氏集团召开董事会。

八点五十分的时候，除了苏远山之外，所有董事会成员全部已经在会议室中等待了。

“苏总，是不是有解决问题的办法了？”

安静的会议室里，苏氏集团的CTO（首席技术官）忍不住开口问道，脸上充斥着期待。

自从苏氏集团出事之后，苏远山已经组织召开了三次董事会，但都没有解决问题。

听到首席技术官的话，财务总监和另外一名外聘的副总裁也纷纷将目光是一脸疑惑：她是谁？

没有答案，但当他们看到，苏诗韵坐在苏远山旁边那个空位时，瞳孔都是微微收缩！

会议室里的座次，代表身份和地位！

理智告诉他们，前方那个陌生而漂亮的女人，将成为苏氏集团的重要人物！

“今天，我们召开董事会有两个目的。第一，宣布一条人事任免。第二，继续商议如何解决公司目前遇到的问题。”

仿佛为了印证他们的判断似的，苏远山目光环视四周，开门见山地说出今天会议的目的，然后道：“在会议开始之前，我先介绍一下，她是我的孙女苏诗韵。”

“大家好。”

苏诗韵站起身，微微鞠躬，向众人打招呼。

“鉴于公司目前的状况，为了解决公司面临的问题，我提议苏诗韵小姐担任公司首席运营官兼副总裁，宋运继续担任公司董事、副总裁。”

当苏诗韵坐下之后，苏远山直接说出了关于苏诗韵的任命提议。

愕然听到苏远山的话，除了苏世伟之外，其他那三名非苏家董事，纷纷将目光投向了宋运。

他们都很清楚，虽然苏远山暂时保留了宋一段时间想尽一切办法，都没有解决问题，苏诗韵怎么解决问题？

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